- Về vấn đế chất lượng. Qua phỏng vấn 10 doanh nghiệp và 5 cơ quan, trường học, bao gồm Đoàn thanh niên huyện, Hội phụ nữ, Phòng Lao động – TBXH huyện, 01 trường THCS, 01 trường Mầm non có sử dụng lao động được đào tạo nghề, cho thấy gần 80% người sử dụng lao động…
Bất cứ công cụ tuyển dụng nào mà nhà quản trị sử dụng đến như đơn xin việc, các bài kiểm tra, các cuộc phỏng vấn hoặc kiểm tra kinh nghiệm đề phải đảm bảo tính hợp lý. Tức là giữa các công cụ tuyển dụng và các tiêu chí liên quan phải có mối quan hệ chặt…
- Phương pháp tuyển chọn qua hồ sơ: hầu như chưa hề có tiêu chí nào đánh giá chất lượng của các hồ sơ, thế nào là hồ sơ tốt và thế nào là hồ sơ chưa đạt yêu cầu. Đa phần các hồ sơ xin dự tuyển đều được thông qua vào những vòng thi tiếp theo, điều này…